这两天，一张满头白发的人事任免照片，让云南楚雄新提拔的80后干部李忠凯成为了“网红”。出生于1980年8月、现任大姚县湾碧乡党委书记的李忠凯，拟任提名为大姚县政协副主席候选人。公示配发的照片显示，李忠凯头发已白，看起来不太像80后，引发了一些网友的质疑。
大姚县委组织部随即回应称，李忠凯的照片和年龄都没有问题。这位38岁就白发苍苍的基层干部，可能是因为“工作苦白了头”。今年10月，他还被评为“楚雄州担当作为的优秀基层干部”。基层工作的不易也引发了网友的不忍与心疼。
其实外表什么样子并不重要，这张照片引起了媒体以及全社会对基层干部的重视和尊重，这是一件好事。对此，中国乡村之声记者李伟民认为，要为千万辛劳工作的基层干部点赞，更要通过构建制度保障，守护基层干部的身心健康，让他们以更加饱满的状态服务群众。
李伟民：近年来，各地涌现出一大批表现优异、得到了组织与群众认可的基层干部，李忠凯是其中一个。在为这些辛勤付出的基层干部点赞的同时，也不得不承认，他们中的大多数和李忠凯一样，一心扑在工作上，顾不上休息，身体和心理承受着无形的压力。
基层工作经常被形容为“上面千根线，下面一根针”，说的是基层工作琐碎、任务量大。作为“穿针引线、承上启下”的基层干部，处在工作的最前沿，他们的工作质量直接关系到政策落实效果的好坏，群众生活质量的高低。因此，基层干部是汇集万千压力于一身。
压力固然能够推动人的进步，但是基层干部也是普通人，他们也需要休息和调整。拥有健康的身体、心理素质，保持良好的状态，不仅是基层干部个人成长的客观需要，也是推动基层各项事业发展的必然要求。
今年7月，习近平总书记在全国组织工作会议上指出，要真情关爱干部，帮助解决实际困难，关注身心健康，对基层干部特别是困难艰苦地区和奋战在脱贫攻坚第一线的干部要给予更多理解和支持。
记者看到，近年来，多地陆续出台了一批关爱基层干部的政策，在生活保障、任用提拔、福利待遇等方面为基层干部解决后顾之忧。当然，对基层干部的关怀不仅要落到实处，还需要持续深入，不断推进，更加细致和全面地保护基层干部的身心健康。例如从过去注重待遇、提拔方面，细化到对基层干部心理健康的关注。及时梳理他们内心的、难以发现的健康问题，对心理问题早发现、早干预。
总之，对基层干部固然要严格管理，也不能忘了细微关怀。让基层干部将精力更多地集中在实际工作上，轻装上阵，以饱满的热情和坚强的斗志服务群众。
